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Responsable de Recursos Humanos


  • Ubicación: Barcelona (España)
  • Tipo de Contrato: Indefinido
  • Jornada laboral: Jornada completa
  • Sector: Internet y tecnología
  • Vacantes: 1
  • Información de salario: 27000/33000€ Bruto/año
  • Disciplina: Recursos Humanos

BETWEEN

 

[CAST] ¿Sabes dónde encontrar el equipo humano y el trato que mereces, participando en proyectos que te estimulen? Puedes encontrar buenos proyectos en muchos sitios, pero en BETWEEN Technology además obtendrás el trato humano que siempre has echado en falta. ¡Únete a nuestro equipo!

[ENG] Do you know where to find the human team and the treatment you deserve, participating in projects that stimulate you? You can find good projects in many places, but at BETWEEN Technology you can also have the humane treatment that you have always looked for. Join our team!

Descripción de la oferta

¿Tienes experiencia gestionando equipos en el área de RRHH? ¿Te apetece un nuevo proyecto retador dentro del sector tecnológico?

 

Estamos en la búsqueda de un/a RESPONSABLE DE RRHH para incorporarse de forma indefinida en el Departamento de Gestión de Personas. Serás la persona responsable de gestionar el equipo y trabajar juntamente con gerencia para establecer la estrategia del departamento.

 

En BETWEEN seleccionamos y apostamos por el mejor talento dentro del sector tecnológico. Nos involucramos en una gran variedad de proyectos punteros, trabajando con las últimas tecnologías. Actualmente en BETWEEN contamos con un equipo de más de 350 personas. trabajando con los clientes más innovadores de las ramas de I+D, automoción, pharma, diseño de maquinaria, desarrollo de producto, etc.

 

¿Qué harás? Estas serán tus funciones principales si te unes a nuestro equipo:

Gestión del equipo de RRHH.  

Definición y ejecución del plan estratégico (establecer objetivos para el departamento) y presupuesto de Recursos Humanos.

Diseño, implementación y seguimiento de las políticas de RRHH (selección, formación y desarrollo)

Supervisión de los planes de formación (tanto a personal de oficina como a consultores).

Supervisión del reclutamiento interno, definición de políticas de selección.

Gestión de la comunicación interna.

Evaluación del clima laboral y responsable de informar de los resultados y proponer acciones de mejora.

Diseño, implementación y seguimiento de políticas de evaluación del desempeño, promoción interna y planes de carrera.

Elaboración de planes de Employer Branding, juntamente con el departamento de Marketing.

Diseño juntamente con el departamento laboral de políticas de retribución (fijo, variable y flexible).

Propuesta de noves políticas y proyectos de RRHH.

 

¿Por qué Between?

Ofrecemos contratación indefinida, salario de hasta 30.000€ brutos/año + 4.000€ de variable dependiendo de la experiencia aportada por el candidato.

Tenemos un ambicioso plan de formación para que puedas desarrollar tu carrera con nosotros, además de retribución flexible (Tickets restaurante, ticket guardería, mutua de salud y tarjeta transporte).

Además, trabajando en BETWEEN obtendrás los siguientes beneficios añadidos:

Horario flexible, posibilidad de trabajar en una empresa en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional y formar parte de un equipo joven de alto rendimiento y con un alto grado de especialización.

Pondremos a tu disposición un Plan de Carrera con proyectos acordes con tus objetivos personales y profesionales.

 

¿Qué necesitas para encajar en el puesto? Requisitos

Licenciatura en Psicología/RRLL/Empresariales y muy valorable máster en RRHH.

Experiencia mínima de 3 años como Responsable de RRHH en un rol generalista.

Imprescindible experiencia en gestión de equipos.

Se valorará experiencia en implementación de políticas de RRHH de evaluación de clima, promoción interna, comunicación interna, evaluación 360º, y otras.

Requisitos

Licenciatura en Psicología/RRLL/Empresariales y muy valorable máster en RRHH.

Experiencia mínima de 3 años como Responsable de RRHH en un rol generalista.

Imprescindible experiencia en gestión de equipos.

Se valorará experiencia en implementación de políticas de RRHH de evaluación de clima, promoción interna, comunicación interna, evaluación 360º, y otras.

Posición cerrada

  • Ubicación: Barcelona (España)
  • Tipo de Contrato: Indefinido
  • Jornada laboral: Jornada completa
  • Sector: Internet y tecnología
  • Vacantes: 1
  • Información de salario: 27000/33000€ Bruto/año
  • Disciplina: Recursos Humanos